Notificacion aumento de sueldo

Carta de notificación de salario

ISLAMABAD: El Gobierno notificó el viernes un aumento de más del 48% en los sueldos básicos de todos los funcionarios públicos, incluidos los de las fuerzas armadas y civiles, en los grados 1 a 22 o equivalentes, y un aumento del 15% en las pensiones de los ex empleados, con efecto inmediato.

Para ello, el Gobierno ha revisado por completo las escalas salariales básicas y los complementos de los funcionarios, que pasan de la escala salarial básica 2017 a la escala salarial básica 2022 (BPS-2022). El aumento de 48 puntos porcentuales se basa en estas dos escalas salariales básicas, pero como ya estaban recibiendo beneficios financieros, el aumento efectivo para este año será de 15 puntos porcentuales.

La notificación decía que el sueldo base de los empleados en servicio el 6 de junio de 2022 se fijará en el BPS-2022 sobre la base de punto a punto, es decir, en la etapa correspondiente a la que ocupaba por encima del BPS-2017. En caso de que un empleado perciba una paga personal como parte del salario base más allá de la venta máxima de la paga el 30 de junio de 2022, el empleado seguirá percibiendo dicha paga en el BPS-2022.

Con la introducción del BPS-2022, los subsidios de ayuda ad hoc a razón de 10pc cada año durante los últimos cinco años desde el 1 de julio de 2016 se fusionarán en las nuevas escalas y dejarán de existir con efecto a partir del 1 de julio de 2022.

Carta de aumento salarial por ajuste al mercado, conocida

«El Presidente ha tenido a bien aprobar la revisión de las Escalas Salariales Básicas y los Subsidios con efecto a partir del 1 de julio de 2022 para los empleados civiles del gobierno federal, pagados con cargo a las estimaciones civiles y a las estimaciones de defensa», dijo el Ministerio de Finanzas en una notificación emitida aquí el viernes. Las escalas salariales básicas de 2022 sustituirán a las escalas salariales básicas de 2017 con efecto a partir de julio. La notificación detalla que, tras las nuevas escalas salariales, se fusionarán las cinco desgravaciones adhoc.

Según la notificación, el salario básico de un empleado en servicio el 30-06-2022 se fijará en las Escalas Salariales Básicas-2022 sobre la base de punto a punto, es decir, en la etapa correspondiente a la ocupada por él/ella por encima del mínimo de las Escalas Salariales Básicas-2017. En el caso de que un empleado perciba una paga personal como parte de su salario básico por encima del máximo de su escala salarial a 30-06-2022, seguirá percibiendo dicha paga en las Escalas Salariales Básicas-2022 a los tipos revisados.

En los casos de promoción de un puesto/escala inferior a uno superior antes de la introducción de estas escalas, la paga de los empleados afectados en la escala salarial revisada puede fijarse y mejorarse de manera que no sea inferior a la paga que le habría correspondido si su promoción al puesto/escala superior hubiera tenido lugar después de la introducción de estas escalas.

Correo electrónico de notificación de salario

En primer lugar, me gustaría felicitar a todos los empleados del gobierno en Pakistán por el aumento del salario, la pensión, el subsidio de transporte y la revisión de la nueva escala salarial 2022 después de fusionar el subsidio de ayuda adhoc 2016 a 2021. El discurso presupuestario fue presentado hoy el 10 de junio de 2022 por el Ministro Federal de Finanzas Miftah Ismail. El…

El Gobierno ha presentado finalmente el Presupuesto de Punjab 2022-23 mediante el aumento del salario, la pensión, el subsidio de reducción de la disparidad (DRA) y la revisión de la nueva escala salarial 2022 después de fusionar el subsidio de ayuda adhoc 2016 a 2021. El discurso del presupuesto fue presentado por el Ministro de Punjab Awais Leghari. Todos los empleados del gobierno de Punjab recibirán un aumento salarial del 15% y…

El Gobierno de Sindh también ha presentado el presupuesto 2022-23 con el aumento de los salarios, DRA, pensiones y la revisión de la nueva escala salarial 2022 después de la fusión de la asignación de ayuda adhoc 2016 a 2021. El discurso del presupuesto fue presentado por el Ministro Principal de Sindh, Murad Ali Shah. Todos los empleados del Gobierno de Sindh se beneficiarán de un aumento salarial del 15%, un 15% de DRA…

Modelo de carta de aumento de sueldo a un empleado

(Para ser llenado durante el período del 1 de julio de 2014 al 30 de junio de 2016) :: Gobierno de Sindh, Servicios, Administración General y Departamento de Cooperación, Notificación No. SO-II (S& GAD) 5-64/2011 de fecha 29 de octubre de 2014

Se permitirá un subsidio de doctorado uniforme de 10.000 rupias/- al mes a los titulares de un doctorado/doctorado que trabajen bajo el gobierno de Sindh con efecto a partir del 1 de julio de 2015. Esto reemplazará el actual subsidio de ciencia y tecnología de 7.500 rupias al mes y el subsidio de doctorado de 2.250 rupias al mes.

El Gobierno de Sindh se complace en permitir la relajación de hasta 15 (Quince) años en el límite superior de edad a todos los solicitantes que solicitan las vacantes en todos los Departamentos del Gobierno de Sindh (Excepto el Servicio de Policía y los puestos que se presentarán a través de exámenes competitivos combinados por la Comisión de Servicios Públicos de Sindh) que se cubrirán durante el período con efecto desde el 1 de julio de 2014 hasta el 30 de junio de 2016 en la relajación de las normas.

De acuerdo con esta notificación, con la aprobación del Ministro Principal de Sindh, el Gobierno de Sindh se ha complacido en mejorar el salario de 75.000 rupias a 100.000 rupias fijas por mes como un incentivo para los médicos especialistas que trabajan con contrato por un período de 24 meses en el Distrito de Tharparkar.